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손병두 한국거래소 이사장 “신바람 나는 조직문화 위해 적극 소통”

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CEO와 함께하는 소통콘서트 개최...실무진 20명 참석·유튜브 생중계

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지난 2일 서울 여의도 한국거래소에서 손병두 이사장이 실무직원들과 만나 이야기를 나누고 있다. 사진=한국거래소 제공

한국거래소는 손병두 이사장이 지난 2일 실무직원들과 수평적 소통 강화를 위한 만남의 시간을 가졌다고 5일 밝혔다. 이번 ‘CEO와 함께하는 소통콘서트’는 코로나19 상황을 감안해 과장급 이하 직원 20명만 현장에 참석하고 전 직원에게 유튜브로 생중계됐다.

이날 행사는 직원을 대상으로 사전에 공모한 질문과 현장 질문에 대해 손 이사장이 즉석에서 답변하는 방식으로 진행됐다. 손 이사장과 직원들은 거래소 발전방향, 조직운영 체계, 인사관리 및 근무환경 등 주제에 대해 다양한 의견을 교환했다.

손 이사장은 “자본시장의 미래상과 거래소의 소임 등을 공유하고 직원 개개인의 전문성 강화를 위해 다양한 제도를 갖추겠다”며 “조직 내 갈등 요인을 사전에 해결하고, 신바람나는 조직문화 마련을 위한 제도적 뒷받침과 소그룹 미팅, 간담회 등을 통해 직원들과 지속적으로 소통하겠다”고 말했다.

박경보 기자 pkb@

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